【上海最新社保基数】2024年,上海市继续对社保缴费基数进行调整,以适应经济发展和居民收入水平的变化。社保基数的确定直接关系到个人和单位的社保缴纳金额,因此了解最新的社保基数信息非常重要。
一、2024年上海社保基数概况
根据上海市人力资源和社会保障局发布的通知,2024年度上海市职工社会保险缴费基数的上下限已正式公布。该基数适用于基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险。
- 上年度全市职工月平均工资:12,697元
- 下限(最低缴费基数):6,348元
- 上限(最高缴费基数):38,091元
这意味着,2024年上海市社保缴费基数的范围为 6,348元至38,091元,单位和个人的缴费比例将根据这个基数进行计算。
二、社保缴费比例(2024年)
以下为2024年上海市职工社保的缴费比例(单位+个人):
| 社保项目 | 单位缴费比例 | 个人缴费比例 |
| 养老保险 | 16% | 8% |
| 医疗保险 | 9% | 2% |
| 失业保险 | 0.5% | 0.5% |
| 工伤保险 | 0.2%-1.9% | 0% |
| 生育保险 | 0.8% | 0% |
> 注:工伤保险的缴费比例根据行业风险等级有所不同,具体由用人单位承担。
三、缴费基数的应用
社保基数的确定不仅影响个人的社保支出,也影响退休金、医疗报销等社会保障待遇。因此,建议用人单位及时更新社保申报数据,确保员工的权益不受影响。
对于个人而言,如果工资低于最低缴费基数,按最低基数缴纳;如果高于最高基数,则按最高基数缴纳。这种“封顶保底”的机制,既保证了公平性,也避免了过高或过低的缴费负担。
四、总结
2024年上海市社保基数的调整体现了政府对社保制度的持续优化。通过明确的缴费基数范围和比例,有助于提升社保体系的稳定性和可持续性。无论是企业还是个人,都应关注这一变化,合理规划社保缴纳和相关福利。
| 项目 | 数值 |
| 平均工资 | 12,697元/月 |
| 最低基数 | 6,348元/月 |
| 最高基数 | 38,091元/月 |
| 养老保险单位 | 16% |
| 养老保险个人 | 8% |
| 医疗保险单位 | 9% |
| 医疗保险个人 | 2% |
| 失业保险单位 | 0.5% |
| 失业保险个人 | 0.5% |
| 工伤保险单位 | 0.2%-1.9% |
| 生育保险单位 | 0.8% |


