【上海二胎产假规定是多少天】在生育政策不断调整的背景下，越来越多的家庭开始关注产假的相关规定。尤其是对于“二胎”家庭来说，了解上海地区的产假政策显得尤为重要。以下是关于上海二胎产假规定的详细总结。
一、上海二胎产假基本规定
根据《上海市人口与计划生育条例》及相关政策，上海对符合政策的二孩家庭提供了较为人性化的产假安排。具体规定如下：
- 产假总天数：158天（包括法定节假日和公休日）
- 其中：
- 产前假：15天
- 产后假：143天
需要注意的是，这一规定适用于符合国家及上海市计划生育政策的二孩家庭。如果属于非政策内生育，可能无法享受该福利。
二、上海二胎产假政策说明
1. 适用对象
仅限于符合国家和上海市计划生育政策的二孩家庭，即夫妻双方均为本市户籍或在本市稳定居住并工作的非户籍人员，且已依法办理结婚登记和生育手续。
2. 产假期间工资待遇
在产假期间，员工的工资由用人单位按照正常工资标准支付，部分地区还可能有额外的生育津贴。
3. 是否可延长产假
根据地方政策，部分情况下可以申请延长产假，但需提供相关证明材料，并经单位批准。
三、上海二胎产假一览表
| 项目 | 内容 |
| 产假总天数 | 158天（含节假日） |
| 产前假 | 15天 |
| 产后假 | 143天 |
| 适用对象 | 符合计划生育政策的二孩家庭 |
| 工资发放 | 由用人单位按原工资标准支付 |
| 是否可延长 | 可申请，视情况而定 |
四、温馨提示
如您计划生育二胎，建议提前与所在单位的人事部门沟通，了解具体的产假申请流程和相关福利政策。同时，也可通过上海市卫生健康委员会官网或拨打12320卫生热线获取最新信息。
以上内容为针对“上海二胎产假规定是多少天”的全面总结，希望对您有所帮助。
